دانش اطلاعاتی؛ شناسایی سازمان‌های جاسوسی
سازمان‌های اطلاعاتی روش‌های پیچیده‌ای برای فریب افراد دارند ولی با کمی دقت و هوشیاری می‌توان از گرفتاری در دام جاسوسی اجتناب کرد.
به گزارش ۳۶۱ درجه ایران به نقل از ایسنا، با وجود روش‌های پیچیده سازمان‌های اطلاعاتی برای فریب افراد، راه‌های ساده‌ای برای شناسایی آن‌ها در ارتباطات و مراودات فیمابین وجود دارد که افراد با کمی دقت و هوشیاری می‌توانند از گرفتاری در دام جاسوسی اجتناب کنند.
مهمترین این روش‌ها و نشانه‌ها عبارتند از:
– ارائه حق‌الزحمه پیش از انجام کار و بیش از حد معمول برای جذب افراد مورد نظر می‌نمایند.
– از سطح تخصص و کارایی افراد تعریف و تمجید غیرواقعی می‌کنند.
– برای افراد در خارج از کشور جهت واریز بخشی از حق‌الزحمه به آن‌ها و تضمین ادامه همکاری افراد، افتتاح حساب می‌کنند.
– اجتناب کارکنان سازمان‌های جاسوسی از مسافرت به کشور متبوع فردی که با آن‌ها همکاری علمی یا اقتصادی می‌کند.
– از عکس‌برداری یا فیلم‌برداری یادگاری و موضوعی آن‌ها اجتناب و ممانعت نمایید.
– ملاقات‌های کاری در محیطی خارج از دانشگاه یا شرکت پوششی و در هتل‌های مختلف و حتی کشورهای مختلف انجام میشود.
– بیشتر شرکت‌های پوششی دارای وب‌سایتی بسیار ابتدایی و در چند صفحه محدود هستند؛ زیرا فقط برای فریب افراد طراحی شده‌اند و فعالیت اقتصادی واقعی ندارند.
– موضوعات همکاری مورد علاقه سازمان‌های جاسوسی معمولاً موضوعات حساسی است که اطلاعات آن در دسترس همگان قرار ندارد.
سازمان‌های جاسوسی با استفاده از عناوین غیرمجرمانه و مسائلی که قانون مدونی برای آن وضع نشده و نیز در پوشش مفاهیم ارزشی و از طریق مؤسسات مطالعاتی برای استخدام افراد و تاثیرگذاری در لایه‌های اجتماعی و تغییر افکار، رفتار و نگرش مردم فعالیت می‌کنند. شیوه‌ها و شگردهای جاسوسی یاد شده، بر ضد کشور ایران هم به‌کارگیری میشود و امید است با هوشیاری قشر دانشگاهی، نخبگان و مردم فهیم ایران در برخورد با این‌دست از ارتباطات مشکوک، طرح‌ها و توطئه‌های دشمنان خنثی شود.
